Företagsledning

Biografier över medlemmarna i Cochlears företagsledning.

VD och president Dig Howitt

Dig Howitt

VD och president

Dig började på Cochlear år 2000 och har stor erfarenhet inom olika roller i företaget, bland annat Chief Operating Officer, SVP, Manufacturing and Logistics och President, Asia Pacific. Innan han började på Cochlear arbetade Dig på Boral and Boston Consulting Group. Dig är medlem av gruppen Male Champions of Change STEM. Han utsågs till president för Cochlear den 31 juli 2017 och blev vd och president den 3 januari 2018.

Kvalifikationer: BE (Hons), MBA

Finansdirektör Brent Cubis

Brent Cubis

Finansdirektör

Brent ansvarar för bokföring, företagsfinansiering, finans, revision och relationer med investerare. Han började på Cochlear i början av 2017 och har över 30 års erfarenhet av arbete i högre finansroller i ett stort antal globala branscher och företag, bland annat hälsa, media (PBL Media) och fastigheter (Westfield, Bankers Trust och Sheraton). Brent kvalificerade sig som auktoriserad revisor på Deloitte, vilket innebar en förflyttning till USA. Brent har även varit direktör för ett antal olika välgörenhetsorganisationer och är alumniledare för UNSW Business School.

Kvalifikationer: BComm, CA

Chief Technology Officer Jan Janssen

Jan Janssen

Chief Technology Officer

Jan leder ett team på över 350 högt kvalificerade ingenjörer och forskare som implementerar vår FoU-strategi. Detta omfattar ansvar för att identifiera och utveckla banbrytande teknik samt att se till att denna leder till kommersiella produkter. Sedan 2017 ansvarar han också för Cochlears affärsutvecklingsstrategi.

Jan inledde sin karriär på Philips Electronics 1990 och började på Cochlear år 2000 som chef för Cochlears Technology Centre i Belgien. Efter att ha flyttat till Sydney 2003 befordrades Jan till SVP för Design and Development 2005. 2017 utsågs han till Chief Technology Officer

Kvalifikationer: MScEE

VD, Americas Region, Tony Manna

Tony Manna

VD, Americas Region

Tony ansvarar för utveckling och genomförande av den strategiska riktningen för vår verksamhet i Nordamerika.

Tony kom till Cochlear 2005 och har över 30 års erfarenhet av medicinteknisk utrustning, bland annat högre kommersiella chefsroller på BEI Medical och Gurys Medical. Tidigare roller på Cochlear är bland annat VP, Sales USA, General Manager, Cochlear Bone Anchored Solutions, USA och President, Cochlear Bone Anchored Solutions, Sverige.

Kvalifikationer: BS EET

VD, EMEA & Latin American Region Richard Brook

Richard Brook

VD, EMEA & Latin American Region

Richard ansvarar för utveckling och genomförande av den strategiska riktningen för all vår verksamhet i Europa, Mellanöstern och Afrika (EMEA) samt Latinamerika. Detta omfattar försäljning i över 60 länder.

Innan han började på Cochlear 2003 hade Richard högre befattningar inom Guidant Corporation och Alaris Medical Systems. Han har över 20 års erfarenhet från den medicintekniska branschen.

Kvalifikationer: BSc Management, MBA

VD, Asia Pacific Region Anthony Bishop

Anthony Bishop

VD, Asia Pacific Region

Anthony utsågs till President, Asia Pacific i juli 2016. Anthony ansvarar för utveckling och genomförande av den strategiska riktningen för all vår verksamhet i Australien, Asien och Stillahavsområdet.

Anthony började på Cochlear i juli 2015 som Director of Marketing and Business Development, Asia Pacific. Innan han började på Cochlear arbetade Anthony i 21 år på Johnson & Johnson Medical i olika roller, bland annat marknadsföring, försäljning och inom företagsledning över hela världen, däribland som Managing Director, Johnson & Johnson Medical, Australia/New Zealand.

Kvalifikationer: BBus (Hons), MManagement, GAICD

VD, Acoustics Rom Mendel

Rom Mendel

President Acoustics

Rom ansvarar för utveckling och genomförande av den strategiska riktningen för vår akustiska division och är general manager för Cochlear Bone Anchored Solutions i Sverige.

Rom började på Cochlear 2007. Han har över 20 års erfarenhet av olika kommersiella roller inom hörselvård och annan högteknologisk industri i Danmark, USA och Sverige, inklusive högre kommersiella chefsroller på Oticon och Eicon Networks. Tidigare roller på Cochlear omfattar Director of Marketing, Cochlear Bone Anchored Solutions, Sverige och General Manager, Cochlear Bone Anchored Solutions, USA.

Kvalifikationer: MSc International Business, BSc

President Services Stu Sayers

Stu Sayers

President Services

Stu utsågs till Cochlears första President Services i maj 2016. Serviceverksamheten tillhandahåller eftervårdstjänster för Cochlear-användare och professionella och genererar avkastning från postimplantatprodukter och andra erbjudanden.

Stu har stor erfarenhet av att upprätta och bygga upp kundfokuserade, webbaserade och storskaliga serviceverksamheter för business-to-consumer och business-to-business. Senast ledde Stu Amazons dotterbolag Audible i Asien-Stillahavsområdet. Före Amazon ledde Stu E*TRADE och därefter Yahoo!7 i Australien och Nya Zeeland. Dessförinnan arbetade han för Procter & Gamble och McKinsey & Company.

Kvalifikationer: BEc (Hons), MBA

Senior Vice President, Global Marketing Dean Phizacklea<

Dean Phizacklea

Senior Vice President, Global Marketing

Dean började på Cochlear i juni 2016. Dean ansvarar för produktmarknadsföring och kommersialisering, konsumentmarknadsföring, innovation, Market Access, och bolagskommunikation.

Dean har över 20 års erfarenhet inom medicinteknisk utrustning och läkemedel, bland annat ett antal högre kommersiella roller i USA, Japan, Europa och Australien. Innan han började på Cochlear ledde Dean Global Strategic Marketing för Abbott Diabetes Care. Andra roller är General Manager för Abbotts verksamhet inom läkemedel och diabetesvård i Australien/Nya Zeeland och kommersiella roller i Asien för AstraZeneca.

Kvalifikationer: BSc Mikrobiologi, MBA

Chief Information Officer David Hackshall

David Hackshall

Chief Information Officer

David började på Cochlear i juli 2015 som Cochlears första Chief Information Officer och har globalt ansvar för bolagets IT-strategi och dess förvaltning. Davids fokus är att säkerställa att Cochlear har rätt plattformar på plats för att skapa och driva fram tillväxt. Detta är avgörande för att sätta Cochlear i kontakt med både professionella och användare och utveckla Cochlear till både en organisation för företag till företag (business-to-business) och mellan företag och konsument (business-to-customer).

Före Cochlear var David Chief Information Officer på Wesfarmers Insurance Ltd och har över 15 års chefserfarenhet inom områdena kommunikation, logistik och finans.

Kvalifikationer: DipFN, MIT, MBA

Senior Vice President, Supply Chain & Operational Excellence Greg Bodkin

Greg Bodkin

Senior Vice President, Supply Chain & Operational Excellence

Greg har funktionellt ansvar för industrialisering av nya produkter samt inköp, tillverkning, logistik och garanti och reparationer. Dessa funktioner gör att den teknik som utvecklas inom design och utveckling kan levereras i form av kommersiella produkter till Cochlears globala marknader. Dessutom leder han Cochlears Program Office och förvaltningen av den globala fastighetsportföljen.

Greg började på Cochlear 2007 som Head of Supply och har 20 års tidigare erfarenhet inom logistik och operativa konsultroller, bland annat uppdrag på Taylor Ceramic Engineering, Warman International Ltd, Weir Minerals PLC och National Australia Bank. I augusti 2014 befordrades han till rollen som SVP för Manufacturing and Logistics. I januari 2018 befordrades han till rollen som SVP för Supply Chain and Operational Excellence.

Kvalifikationer: BE (Hons), MComm (UNSW)

Senior Vice President, People & Culture Jennifer Hornery

Jennifer Hornery

Senior Vice President, People & Culture

Jennifer började på Cochlear 2008 som Senior HR Business Partner med ansvar för tillverkning och logistik samt säkerhet och trivsel innan hon tog på sig ansvaret för People & Culture Business Partnering för Cochlears globala funktioner 2016. Jennifer utsågs till SVP för People & Culture år 2017.

Före Cochlear arbetade Jennifer i ledande positioner inom kommersiella, strategiska och HR-ledarskapsroller i ett stort antal branscher i Australien och USA, inklusive chefsroller på Campbell Arnotts och Booz & Company.

Kvalifikationer: BComm, MBA

Senior Vice President, Clinical Strategy and Innovation Brian Kaplan

Dr Brian Kaplan

Senior Vice President för Clinical Strategy and Innovation

Dr Kaplan började på Cochlear 2017 och utsågs 2019 till Senior Vice President för Clinical Strategy and Innovation. Han är även ordförande för avdelningen för otolaryngologi, direktör för programmet för cochleaimplantat på Greater Baltimore Medical Center i Baltimore, Maryland, samt tillträdande president för Maryland Society of Otolaryngology.

Dr Kaplan tillbringade mer än 10 år som konsult på området för medicinska apparater och tjänster, där han arbetade med såväl riskkapitalbolag som offentliga och privata investeringsbolag. År 2013 var han med och grundade teknikföretaget Everseat, som tillhandahåller en ny, mobil plattform som optimerar schemaläggningseffektiviteten för vårdinrättningar, sjukhus och hälso- och sjukvårdssystem. Till hans tidigare forskningsintressen hör brosk och återbildning av hårceller i innerörat, med kliniska studier som omfattar olika ototopiska medel, tillsammans med hybridimplant och traditionella cochleaimplantat.

Kvalifikationer: BA, MD, FACS